廣東華興銀行肇慶分行|招聘啟事
廣東華興銀行是經(jīng)國務院有關部委批準，于2011年8月依法創(chuàng)新設立的一家混合所有制商業(yè)銀行，注冊資本80億元，注冊地位于汕頭經(jīng)濟特區(qū)。目前已在廣州、深圳、佛山、東莞、汕頭、江門、珠海、惠州、中山、肇慶、湛江設立11家一級分行。截至2022年12月末，全行資產(chǎn)規(guī)模超4100億元。
廣東華興銀行肇慶分行于2020年底進駐肇慶市,并于2020年11月正式對外營業(yè)。肇慶分行圍繞“力創(chuàng)城市精品打造百年華興”的愿景，秉承“誠信專注穩(wěn)健簡單務實高效”的核心價值觀，將扎根肇慶，堅持致力支持實體經(jīng)濟，著力支持灣區(qū)建設，深入踐行普惠金融，服務小微企業(yè)，全面深化銀企合作共贏。
一、崗位需求
公司業(yè)務團隊長
崗位職責：
?。?）主要負責公司業(yè)務拓展，做好各類產(chǎn)品的營銷推廣和客戶關系的維護；
（2）主持團隊全面工作，帶領團隊完成分行下達的各項指標，防范各項風險，保證團隊業(yè)務平穩(wěn)發(fā)展。
任職要求：
?。?）本科及以上學歷；
?。?）5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗，3年以上銀行業(yè)務營銷經(jīng)驗，1年以上團隊管理經(jīng)驗，熟悉各項銀行業(yè)務（綜合素質(zhì)較優(yōu)者可適當放寬）；
?。?）具有較強的市場營銷能力、團隊管理能力和豐富的社會資源。
公司業(yè)務客戶經(jīng)理
崗位職責：
（1）維護現(xiàn)有客戶的貸后工作，日常新產(chǎn)品推送等；
（2）積極拓展新客戶，為客戶需求制定業(yè)務方案，收集客戶資料，報批授信檔案；
?。?）負責向客戶全面營銷各類金融產(chǎn)品和服務，完成分行下達的各項指標，維護客戶關系，控制信貸風險。
任職要求：
?。?）本科及以上學歷；
?。?）具有較強的市場開拓能力和一定的客戶資源。
零售信貸部負責人
崗位職責：
（1）負責落實總行總體業(yè)務戰(zhàn)略目標及相關管理要求，制定分行零售信貸區(qū)域發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計劃；
?。?）制定分行零售信貸業(yè)務各項規(guī)章制度及操作流程，做好風險內(nèi)控管理；
?。?）做好零售業(yè)務的營銷、推動和協(xié)調(diào)等工作，落實并完成分行有關零售業(yè)務的各項任務指標；
?。?）對本條線客戶經(jīng)理準入資格做好審查和管理工作，做好客戶經(jīng)理業(yè)績考核等工作。
任職要求：
（1）本科及以上學歷；
?。?）具有5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗，3年以上銀行業(yè)務營銷經(jīng)驗，1年以上管理經(jīng)驗，熟悉各項銀行業(yè)務（綜合素質(zhì)較優(yōu)者可適當放寬）；
?。?）具有較強的客戶營銷、業(yè)務拓展能力及豐富的零售業(yè)務資源；
?。?）具有良好的職業(yè)操守，廉潔自律，作風正派，無違法違規(guī)行為。
零售業(yè)務團隊長
崗位職責：
?。?）主要負責零售及小微業(yè)務拓展，做好各類產(chǎn)品的營銷推廣和客戶關系的維護；
（2）主持團隊全面工作，帶領團隊完成分行下達的各項指標，防范各項風險，保證團隊業(yè)務平穩(wěn)發(fā)展。
任職要求：
（1）本科及以上學歷；
?。?）5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗，3年以上銀行業(yè)務營銷經(jīng)驗，1年以上團隊管理經(jīng)驗，熟悉各項銀行業(yè)務（綜合素質(zhì)較優(yōu)者可適當放寬）；
?。?）具有較強的市場營銷能力、團隊管理能力和豐富的社會資源。
零售業(yè)務客戶經(jīng)理
崗位職責：
?。?）維護現(xiàn)有客戶，包括零售及小微客戶的貸后工作，日常新產(chǎn)品推送等；
?。?）積極拓展新客戶，為客戶需求制定業(yè)務方案，收集客戶資料，報批授信檔案；
?。?）負責向客戶全面營銷各類金融產(chǎn)品和服務，完成分行下達的各項指標，維護客戶關系，控制信貸風險。
任職要求：
（1）本科及以上學歷；
?。?）具有較強的市場開拓能力和一定的客戶資源。
理財經(jīng)理
崗位職責：
?。?）負責向客戶全面營銷各類金融產(chǎn)品和服務、拓展新客戶、維護提升存量客戶,完成分行下達的各項指標任務；
?。?）熟練掌握零售金融產(chǎn)品知識，與客戶保持良好溝通，主動發(fā)掘客戶需求，為客戶提供專業(yè)的投資建議和規(guī)劃；
?。?）負責組織策劃網(wǎng)點客戶活動，做好營銷和提升工作；
（4）負責網(wǎng)點客戶的接待和營銷，嚴格執(zhí)行總分行客戶服務規(guī)范等相關要求。
任職要求：
?。?）本科及以上學歷；
?。?）具備專業(yè)的零售業(yè)務知識技能、較強的語言表達能力與溝通能力；
（3）入職半年內(nèi)需考取理財、保險、基金資格證書（應屆畢業(yè)生可適當放寬）；
?。?）具有良好的職業(yè)操守，遵紀守法，合規(guī)操作，為人正直，無違法、違規(guī)、違紀等不良行為。
風險經(jīng)理
崗位職責：
?。?）負責授信業(yè)務的風險管理，主要從貸前初審、貸后監(jiān)測等方面對業(yè)務風險進行管控；
?。?）負責平行作業(yè)、信貸統(tǒng)計等相關工作；
?。?）對出現(xiàn)風險預警信號的授信、問題授信以及影響授信安全的重大事件，進行監(jiān)測管理。
任職要求：
（1）本科及以上學歷，3年以上銀行信貸、審計、風險管理相關工作經(jīng)驗，熟悉公司業(yè)務，熟悉國家經(jīng)濟政策、法律、財務制度等知識；
?。?）具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和時間管理能力，能夠適應一定短期出差的需要；
?。?）具有良好的職業(yè)操守，無違法違紀行為；
（4）特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
放款審核暨合規(guī)員
崗位職責：
?。?）按照制度規(guī)定對放款材料的合法性、合規(guī)性和完整性進行審核，督辦業(yè)務部門放款資料的整改及補充；
?。?）負責押品管理、征信系統(tǒng)管理、檔案管理等相關工作；
?。?）協(xié)助貸后監(jiān)督管理、報表報送、消保等相關工作；
?。?）負責分行合同文件法律審核工作，負責案件防控與內(nèi)部控制工作，處理分行法律事務。
任職要求：
?。?）本科及以上學歷，3年以上銀行相關工作經(jīng)驗;
?。?）工作認真細致，積極主動，責任心強，品行端正，具備良好的分析判斷能力和溝通能力；
?。?）具有良好的職業(yè)操守，無違法違紀行為；
?。?）特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
營運經(jīng)理
崗位職責：
（1）負責落實各項現(xiàn)場檢查、非現(xiàn)場檢查及內(nèi)控培訓；負責開展本分行營運輔導工作，并對輔導情況進行后續(xù)跟蹤評估；
?。?）負責落實銀企對賬工作，跟進銀企對賬進度，協(xié)調(diào)解決銀企對賬中的問題；負責完成與人民銀行、同業(yè)及分行其他部門的對賬工作，在規(guī)定期限內(nèi)完成相關賬務核對工作；
?。?）負責與監(jiān)管部門、行內(nèi)相關部門的溝通聯(lián)系，及時完成監(jiān)管部門及行內(nèi)部門的相關工作，按時完成相關營運報告、報表等的編寫和填報。
任職要求：
?。?）本科及以上學歷，從事銀行工作3年以上，其中有2年以上營運柜面工作經(jīng)驗；
?。?）具有較扎實的營運理論知識，熟悉營運業(yè)務，掌握各項有關規(guī)章制度和營運核算操作規(guī)程，有較強的分析能力和文字綜合能力；
?。?）具備較強的責任心，工作嚴謹、踏實，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和分析判斷能力；
?。?）具有良好的職業(yè)操守，無違法違紀行為；
（5）特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
柜員
崗位職責：
?。?）負責嚴格執(zhí)行國家及我行相關金融法規(guī)、業(yè)務制度及操作規(guī)程，在我行規(guī)定及系統(tǒng)權(quán)限的范圍內(nèi)對外辦理各項柜面業(yè)務；
?。?）根據(jù)業(yè)務需要，保管和使用印章、重要空白憑證、重要物品，確保安全，使用合規(guī)；
?。?）在提供準確、快速業(yè)務辦理的基礎上，適時進行相關產(chǎn)品的推介銷售。
任職要求：
?。?）本科及以上學歷，1年以上相關崗位實際工作經(jīng)驗（綜合素質(zhì)較優(yōu)者可適當放寬）；
?。?）熟悉國家法律法規(guī)及監(jiān)管要求，熟悉商業(yè)銀行業(yè)務；
?。?）具有較強的親和力，溝通協(xié)調(diào)能力及良好的客戶服務意識。
簡歷投遞郵箱：sl.ou@ghbank.com.cn
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